| البدلات التي يحصل عليها المشترك من صاحب العمل ويعنى بها بدل السكن النقدي وبدل السكن العيني فبدل السكن النقدي : وفق القيمة المتفق عليها بين صاحب العمل والمشترك وبدل السكن العيني : وتقدر قيمته التي تخضع لحسم الاشتراك بما يساوي الأجر الأساسي عن شهرين | مدة كف اليد في حالة إيقاف الراتب خلالها |
|---|---|
| شاهد أيضًا: احتساب الراتب التقاعدي احتساب الراتب التقاعدي امر سهل بعد انتهاء خدمة الموظفين ويتم منح الموظفين مكافاة يتم صرفها لمرة واحدة، وهناك العديد من الطرق التي يتم فيها تسوية المكافئات، والتي يجب على الموظفين معرفتها جيدا، لهذا فان احتساب الراتب التقاعدي نتعرف عليها الان | المهم إن خدمته تسمح له بالتقاعد العادي أما الطبي |
ثانيًا : يمكن للعامل أن يحصل على معاشه إذا كان مفصول من الخدمة بسب عجزة عن العمل بصورة كاملة ، أو المتوفي فيتم إرسال معاشه للورثة المستحقين ، و ذلك مهما كانت مدة الخدمة التي قضاها ، فيتم تسليمه معاش بنسبة ٤٠% من أخر راتب تقاضاه أو المعاش المستحق عن مدة خدمته الفعلية التي قضاها في الخدمة المدنية أيهما أكبر.
19| صاحب العمل كل شخص طبيعي أو اعتباري يستخدم عاملا أو أكثر لقاء أجر أيا كان نوع هذا الأجر | وبعد ذلك، نُحدد نوع الخدمة، ونختار سبب ترك الخدمة |
|---|---|
| ماهي خطوات واجراءات التقاعد الطبي وايهما افضل التقاعد العادي ام التقاعد الطبي وكم تستغرق الفحوصات وماهي سنوات الخدمه للتقاعد العادي هل بعد20 سنه بالضبط وهل للدرجه تأثير في رفع نسبة الراتب عند التقاعد العادي او الطبي وماهي الأشياء التي تحسب من ضمن التقاعد فأرجو التفصيل يا اهل الخبره لمن تقاعد عادي او تقاعد طبي ارجو التفصيل الواضح والممل المفهوم وماتشوفون شر السلام عليكم اخي الكريم اتوقع إن بعد ما يستنفذ العامل كامل إجازاته المرضية البالغة 11 شهر ونص يعني سنة إلا نص شهر وهو لا يزال غير لائق صحياً لإستئناف عمله | شروط التقاعد الطبي في سلطنة عمان، حيث تعتبر شروط المعاشات الطبية في سلطنة عمان من أولويات عمل لجان مؤسسة التأمينات الاجتماعية وبالتالي فهي تخضع للعديد من الشروط والأحكام الصارمة المنصوص عليها في القوانين العامة والبنود الخاصة بالمعاشات الطبية ، حيث يتم توضيح جميع قضايا المعاشات الطبية من حيث الشروط والمتطلبات ، وسوف نشرح لكم ما يلي: أهم شروط التقاعد الطبي في سلطنة عمان |
نسعى جاهدين لمساعدة أي شخص مهتم بهذه الخدمة.
10